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La custodia compartida en España

Autor: María Bueno

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Cada familia es única y las situaciones que se pueden crear dentro de ellas, pueden ser diferentes en cada caso. Sin embargo, en toda ruptura matrimonial ya sea separación o divorcio, siempre encontramos algo en común… intentar salvaguardar de la mejor forma los derechos de nuestros hijos.

Todos hemos tenido amigos cercanos o familiares que han sufrido una ruptura matrimonial y, cuando llegas a la separación teniendo hijos, la pregunta más habitual es: con qué progenitor se quedarán.

Pues bien, existen numerosas sentencias en las que se establece que el régimen más favorable para los menores, es el de la custodia compartida. Pero…

¿Qué es la custodia compartida?

Se trata, de una forma de regulación de la relación entre los padres y sus hijos a raíz de la ruptura matrimonial o bien de la convivencia entre los progenitores. Para que se establezca la custodia compartida no es necesario que los progenitores hayan contraído matrimonio.

Con la custodia compartida, se intenta alcanzar una relación de igualdad de cada progenitor con sus hijos.

Desde el año 2005 se introduce la custodia compartida en nuestro Código Civil. Sin embargo, en muy pocas ocasiones se adopta esta medida. Por suerte, el Tribunal Supremo viene expresando desde el año 2013 y más recientemente en el año 2017, cuando la Sala de lo Civil del Tribunal Supremo (en adelante TS), defendió su postura favorable a este tipo de régimen, la cual el mismo considera como “normal e incluso deseable”, siempre que sea posible.

Los requisitos para la custodia compartida

Si la pareja quiere decantarse por esta medida, deberá tener en cuenta que será necesario cumplir con los siguientes requisitos:

  1. Existencia de “dialogo y vías de negociación” entre los progenitores y que ambos “se encuentren capacitados para ejercer la guarda y custodia”
  2. Que ambos cumplan los deberes y obligaciones como padres.
  3. Colaboración y buena relación. Es requisito indispensable la predisposición de los progenitores ante esta nueva situación. El hecho de que exista un vínculo estrecho entre el menor y cada progenitor será favorable a la hora de pedir esta medida.El menor” deberá tener “una vinculación sólida con su padre y con su madre”
  4. Domicilio estable. Atendiendo a la sentencia del TS del 2015 se expone: “Ambos progenitores tienen domicilio estable, sin que la alteración suponga para el hijo una alteración sustancial de la estructura social en que se integra, con facilidades para la pernocta como para el estudio”
  5. El interés del menor o de los menores. Debemos tener en cuenta que deberán tener la edad de 12 años a fin de que se pueda tomar de referencia el deseo de estos, con respecto a poder decidir el querer vivir con los dos progenitores de igual forma.
  6. El informe legal elaborado por especialistas.

El convenio regulador en la custodia compartida

Una vez se ha tomado la decisión de acabar con la relación sentimental, la pareja deberá establecer por escrito las condiciones relativas a los hijos que tuvieran en común, así como al régimen económico del matrimonio. Este documento, es lo que se conoce como convenio regulador.

Nuestro Código Civil establecerá el contenido, la forma y las medidas que tomará el Juez sobre la aceptación o no del documento.

Si atendemos al artículo 90 de nuestro Código Civil, se recogen los elementos necesarios a la hora de poder elaborar el convenio regulador:

    • Ejercicio de la patria potestad de los hijos, y el régimen de comunicación y estancia de los progenitores con el menor. En el caso de la custodia compartida, aquí deberán detallarse las condiciones de cómo se va a llevar a cabo.
    • Régimen de visitas de los abuelos y otros familiares, siempre atendiendo al interés del menor.
    • La atribución del uso de la vivienda conyugal y el ajuar familiar
    • La contribución a las cargas del matrimonio y alimentos
    • Si la pareja había contraído matrimonio: La forma de liquidación del régimen económico.
    • La pensión que corresponda para uno de los cónyuges si fuera necesario.

 

Pensiones en custodia compartida

Imagino que tras leer esto y sobre todo este último punto, te surgirá la duda de:… Si los niños conviven con los padres por igual… ¿Por qué debe corresponder una pensión para uno de los cónyuges?

Pues sí. Habrá que atender a las circunstancias de cada pareja. Pero si existiera el supuesto en que haya un desequilibrio económico “en relación con la posición del otro, que implique un empeoramiento en su situación anterior en el matrimonio, tendrá derecho a una compensación que podrá consistir en una pensión temporal o por tiempo indefinido, o en una prestación única, según se determine en el convenio regulador o en la sentencia.”

Por ejemplo: Julia (35 años) y Stefano (61 años) deciden separarse y optar por la custodia compartida, dado que la relación entre ellos es buena y consideran que es lo mejor para sus hijos pequeños, Rosalía y Sofía. Julia es Arquitecta y trabaja en su estudio privado, pero en cambio Stefano es Ingeniero y trabaja por cuenta ajena. La casa es de Julia, por lo que Stefano comenzará a pagar un alquiler. Stefano podrá solicitar una pensión temporal a Julia dado que su situación económica actual es peor que cuando convivían juntos.

Si Julia y Stefano, no se pusieran de acuerdo, será el Juez el que determinará el importe de esta pensión teniendo en cuenta la edad, estado de salud, cualificación profesional…entre otras circunstancias.

Teniendo todo lo anterior claro, me van a permitir que matice una idea final. Cuando unos padres se separan, se separan de la pareja con la que has convivido el tiempo que haya durado la relación. Sin embargo de tus hijos no te puedes divorciar o separar.

Si tienes alguna consulta, no dudes en preguntarnos todas tus dudas. Estaremos encantados de contestarte y asesorarte según la Comunidad Autónoma en la que te encuentres. Ponte en contacto con nosotros en el 900 264 910 o a través de contacto@arriagaasociados.com

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